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可持续发展(ESG)

坚持环境、社会、公司治理三位一体的高质量可持续发展。
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  • 环境
  • 社会
  • 公司治理
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    环境

    坚定走可持续发展道路,贯彻绿色发展理念,将低碳环保、节能降耗实践于企业生产和运营中。

    • 公司将绿色环保理念融入至包装材料的使用环节,2022年共回收纸制品/塑料制品包装物4098.7吨;

    • 2022年,公司综合能源消耗强度为2,142.2千瓦时/万元,较2021年下降16.0%;

    • 2022年,旗下各子公司对于生产时所产生的废气、废水及废弃物的排放进行监督管理,均100%达成目标。


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    社会

    秉承对社会负责的态度,积极承担社会责任。

    • 2022年,本集团共组织安全应急演练和培训共90次,内容包括急救人员专项培训、消防安全事故演练、突发环境应急救援预案演练、极端天气应急演练等;

    • 2022年,公司安全生产支出为人民币2,377万元,较2021年增长了90.46%;

    • 公司用工的无歧视与多元化。2022年公司雇佣失健员工71名,少数民族员工534名,女性员工1,867人。


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    公司治理

    良好的公司治理机制有助于提升公司价值、维护股东权益,是企业实现可持续发展的重要基础。

    • 2022年,公司研发投入人民币7.24亿元,占营业收入的5.75%,较2021年投入增长了77.01%;

    • 产品质量是获得客户信任、建立良好竞争力的基石。公司严格遵守《产品质量法》、《消费者权益保护法》、《电器电子产品有害物质限制使用管理办法》、欧盟RoHS指令、REACH等法律法规以及相关产品的国家标准,致力于为客户提供高品质的产品;

    • 确保投资者能及时、公平、准确、完整地了解公司的真实状况。2022年,公司共发布临时公告229个,编制与披露定期报告4份。